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35個職位
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職位名稱 工作地點 職位薪酬范圍 學(xué)歷要求 發(fā)布時間 申請職位
生產(chǎn)主管 北京市 18000-21000 本科及以上 2020-12-17 查看詳情
崗位職責(zé)

- 負(fù)責(zé)砂漿車間配料系統(tǒng)、除塵系統(tǒng)的操作;
- 監(jiān)控高塔原料儲備情況,根據(jù)料位及生產(chǎn)計劃及時向高塔調(diào)料;
- 協(xié)助部門總監(jiān)落實執(zhí)行生產(chǎn)計劃,跟蹤生產(chǎn)運行情況,做好每天的生產(chǎn)記錄;
- 按照計劃合理安排人力,督促各班組按時完成生產(chǎn)任務(wù)確保生產(chǎn)效率;
- 負(fù)責(zé)砂漿產(chǎn)線生產(chǎn)質(zhì)量的檢查與監(jiān)督,積極配合公司內(nèi)外相關(guān)質(zhì)量檢查;
- 遵守車間管理制度,維護、監(jiān)督現(xiàn)場環(huán)境整潔;
- 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職要求

- 24-30歲,本科及以上學(xué)歷,自動化相關(guān)專業(yè);
- 具有大型企業(yè)生產(chǎn)管理、生產(chǎn)質(zhì)量控制、生產(chǎn)運營實操經(jīng)驗;
- 具備良好的生產(chǎn)線統(tǒng)籌運作能力、溝通協(xié)調(diào)能力及問題分析解決能力;
- 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤于學(xué)習(xí)、有良好的團隊協(xié)作精神;
- 家住南城者優(yōu)先考慮。

崗位福利

- 五險一金;
- 補充醫(yī)療保險、補充意外險、補充重大疾病險(轉(zhuǎn)正后享受);
- 交通補貼、 用餐福利(成本食堂+餐費補貼)、通訊補貼共計4000元/月;
- 碩士學(xué)歷補貼:1000元/月(須全日制統(tǒng)招碩士);
- 博士學(xué)歷補貼:5000元/月(須全日制統(tǒng)招博士);
- 免費年度健康體檢;
- 另有生日津貼、司齡補貼、年終獎等福利;
- 本職位月薪:稅前14000-17000元左右。
- 試用期6個月,試用期前三個自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎金的80%計算發(fā)放;自入職第四個自然月起各項工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計算發(fā)放。

聯(lián)系方式

- 郵箱:hr@meichao.com

- 地址:地鐵八號線瀛海站距離我司辦公位置約1000米左右;北京市郊鐵路S6正在規(guī)劃建設(shè)中,其中包含瀛海站。

機械運維工程師 北京市 23500 本科及以上 2020-12-17 查看詳情
崗位職責(zé)

- 負(fù)責(zé)完成轄區(qū)相關(guān)設(shè)備的點巡檢、維修維護及其它運行保障工作;
- 負(fù)責(zé)完成轄區(qū)相關(guān)設(shè)備的故障分析和預(yù)防工作;
- 提出轄區(qū)生產(chǎn)線運行過程中的技術(shù)改進建議并提報經(jīng)理;完成相關(guān)設(shè)備技術(shù)改進工作;
- 對機械技工日常維修工作中遇到的技術(shù)難題進行指導(dǎo);
- 參與轄區(qū)新建項目的方案論證、設(shè)備選型、安裝調(diào)試、竣工驗收等相關(guān)工作;
- 協(xié)助專業(yè)經(jīng)理編制設(shè)備應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置措施并驗證方案的有效性;
- 負(fù)責(zé)統(tǒng)計分析轄區(qū)內(nèi)機械類備品備件的庫存及使用情況等,并根據(jù)分析結(jié)果提出請購計劃;
- 負(fù)責(zé)編制并完善轄區(qū)內(nèi)各生產(chǎn)設(shè)備操作規(guī)程,指導(dǎo)并培訓(xùn)現(xiàn)場操作人員;
- 成完上級交辦的其他工作。

任職要求

- 具備三年以上化工機械設(shè)備維護管理經(jīng)驗,具備化工設(shè)備工程安裝、驗收、維修、維護相關(guān)工作經(jīng)驗;熟悉化工行業(yè)的各種規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及生產(chǎn)流程;年齡:28-35歲;
- 對自動化輸送設(shè)備、液料輸送、包裝類相關(guān)設(shè)備有一定管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
- 有化工項目建設(shè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
- 有進口設(shè)備維護經(jīng)驗,能熟練閱讀英文技術(shù)文獻;
- 能夠熟練運用AutoCad等制圖軟件;
- 家住南城者優(yōu)先考慮。

崗位福利

- 五險一金;
- 補充醫(yī)療保險、補充意外險、補充重大疾病險(轉(zhuǎn)正后享受);
- 交通補貼、 用餐福利(成本食堂+餐費補貼)、通訊補貼共計4000元/月;
- 碩士學(xué)歷補貼:1000元/月(須全日制統(tǒng)招碩士);
- 博士學(xué)歷補貼:5000元/月(須全日制統(tǒng)招博士);
- 免費年度健康體檢;
- 另有生日津貼、司齡補貼、年終獎等福利;
- 本職位月薪稅前19500元左右。
- 試用期6個月,試用期前三個自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎金的80%計算發(fā)放;自入職第四個自然月起各項工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計算發(fā)放。

聯(lián)系方式

- 郵箱:hr@meichao.com

- 地址:北京地鐵八號線瀛海站距離我司辦公位置約1000米左右;北京市郊鐵路S6正在規(guī)劃建設(shè)中,其中包含瀛海站。

品牌總監(jiān) 北京市 100000-110000 碩士研究生及以上 2020-12-17 查看詳情
崗位職責(zé)

- 根據(jù)公司品牌戰(zhàn)略和目標(biāo),制定企業(yè)長期品牌發(fā)展規(guī)劃及具體品牌發(fā)展計劃,促進公司品牌戰(zhàn)略目標(biāo)實現(xiàn);
- 準(zhǔn)確把握公司的品牌定位,全面負(fù)責(zé)公司品牌體系塑造及運作,建立和發(fā)展公司的品牌文化和品牌核心價值體系;
- 及時掌握并梳理歸納各種涉及公司品牌塑造和傳播的市場信息,完成品牌發(fā)展的動態(tài)推廣策略及各類宣傳活動策劃文案編撰,協(xié)同公司業(yè)務(wù)部門落實各種品牌實施工作,持續(xù)提升公司品牌影響力;
- 主導(dǎo)公司涉及產(chǎn)品品牌、公共形象、企業(yè)文化、公共形象等在內(nèi)的各種內(nèi)外設(shè)計文案、媒體素材、活動計劃等的編制和組織實施,完成品牌管理體系的建立和完善;
- 負(fù)責(zé)公司品牌對外推廣所涉及到的媒體管理、宣傳平臺建設(shè)等核心事項,并做好公司品牌危機管理的各種預(yù)案和解決方案;

任職要求

- 碩士研究生(雙證)及以上學(xué)歷,本科須為統(tǒng)招學(xué)歷,市場營銷學(xué)、廣告學(xué)、新聞學(xué)、傳播學(xué)、中文等專業(yè)優(yōu)先;
- 具有大型品牌廣告/設(shè)計公司(4A)任職品牌總監(jiān)5年以上工作經(jīng)驗,或大型企業(yè)品牌管理工作經(jīng)驗,充分掌握企業(yè)品牌運營所涉及到的各種認(rèn)知和策略;
- 跟各類核心媒體單位或有良好的溝通和合作關(guān)系,能夠及時掌握公司品牌市場推廣信息,并得到有效保護和支持;
- 具備敏銳的品牌意識和分析能力,善于激發(fā)團隊合作意識和積極性,擁有足夠的大局觀和服務(wù)意識;
- 能承受較強的工作壓力,工作積極主動,有良好的團隊意識和溝通技巧。

崗位福利

1、五險一金;
2、補充醫(yī)療保險、補充意外險、補充重大疾病險(轉(zhuǎn)正后享受);
3、交通補貼、 用餐福利(成本食堂+餐費補貼)、通訊補貼共計6000元/月;
4、碩士學(xué)歷補貼:1000元/月(須全日制統(tǒng)招碩士);
5、博士學(xué)歷補貼:5000元/月(須全日制統(tǒng)招博士);
6、免費年度健康體檢;
7、另有生日津貼、司齡補貼、高級職稱補貼、年終獎等福利;
8、本職位月薪:稅前95000-105000元左右;
9、試用期6個月,試用期前三個自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎金的80%計算發(fā)放;自入職第四個自然月起各項工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計算發(fā)放。

聯(lián)系方式

- 郵箱:hr@meichao.com

- 地址:地鐵八號線瀛海站距離我司辦公位置約1000米左右;北京市郊鐵路S6正在規(guī)劃建設(shè)中,其中包含瀛海站。

運營總監(jiān) 北京市 100000-110000 碩士研究生及以上 2020-12-17 查看詳情
崗位職責(zé)

- 在集團總裁領(lǐng)導(dǎo)下,全面主持營運部的工作;
- 負(fù)責(zé)制定營運部各項業(yè)務(wù)指標(biāo),并促成指標(biāo)達成;
- 負(fù)責(zé)客戶服務(wù)及客戶咨詢工作,持續(xù)提升客戶滿意度;
- 負(fù)責(zé)組織客戶訂單的日常審核,協(xié)調(diào)配送車輛能夠滿足訂單要求;
- 組織公司產(chǎn)品物流配送工作,安排日常配送計劃,協(xié)調(diào)相關(guān)部門處理訂貨發(fā)貨過程中的特殊事宜;
(1)負(fù)責(zé)自有運輸車輛配送業(yè)務(wù),合理調(diào)度車輛、安排***運輸路線,提高運輸效率;
(2)合理安排第三方物流承運商日常配送計劃,均衡各承運商之間的利益,監(jiān)控配送執(zhí)行情況。
- 監(jiān)督客戶貨款的收繳、對帳與發(fā)票郵寄工作;
- 與銷售、市場、生產(chǎn)等部門溝通協(xié)作,整體提升客戶服務(wù)水平;
- 負(fù)責(zé)部門內(nèi)的人才培養(yǎng)與團隊建設(shè)。

任職要求

- 具有制造型企業(yè)工作背景,三年以上大中型企業(yè)部門管理經(jīng)驗;年齡:32-40歲;碩士研究生(雙證)及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
- 豐富的市場及客戶服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉物流配送管理工作;
- 工作勤奮、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn),具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力及團隊管理能力;
- 具有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力;

崗位福利

1、五險一金;
2、補充醫(yī)療保險、補充意外險、補充重大疾病險(轉(zhuǎn)正后享受);
3、交通補貼、 用餐福利(成本食堂+餐費補貼)、通訊補貼共計4000元/月;
4、碩士學(xué)歷補貼:1000元/月(須全**統(tǒng)招碩士);
5、博士學(xué)歷補貼:5000元/月(須全**統(tǒng)招博士);
6、免費年度健康體檢;
7、另有生日津貼、司齡補貼、高級職稱補貼、年終獎等福利;
8、 本職位月薪:稅前95000-105000元左右;
9、試用期6個月,試用期前三個自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎金的80%計算發(fā)放;自入職第四個自然月起各項工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計算發(fā)放。

聯(lián)系方式

- 郵箱:hr@meichao.com

- 地址:地鐵八號線瀛海站距離我司辦公位置約1000米左右;北京市郊鐵路S6正在規(guī)劃建設(shè)中,其中包含瀛海站。

區(qū)域銷售經(jīng)理 北京市 40000-50000 本科及以上 2020-12-17 查看詳情
崗位職責(zé)

- 負(fù)責(zé)省區(qū)內(nèi)部分區(qū)域流通渠道銷售管理工作,與其他銷售團隊保持協(xié)作溝通;
- 負(fù)責(zé)執(zhí)行區(qū)域流通渠道銷售策略、計劃和促銷方案,達成績效目標(biāo)和任務(wù);
- 負(fù)責(zé)區(qū)域流通渠道建設(shè)和管理,開展銷售服務(wù)和客情維護工作;
(1) 負(fù)責(zé)區(qū)域流通渠道核心客戶的管理和維護工作;
(2) 負(fù)責(zé)區(qū)域流通渠道開發(fā)計劃的實施;
(3) 對區(qū)域渠道商實施績效考核,動態(tài)跟蹤、過程管理及評價;
(4) 協(xié)助、指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督下屬流通渠道開發(fā)和維護工作;
- 推進區(qū)域廣告發(fā)布、終端推廣活動、物料投放和展示,提升品牌知名度;
- 協(xié)助下屬現(xiàn)場處理產(chǎn)品質(zhì)量投訴、維權(quán)打假等工作,維護品牌形象;
- 關(guān)注市場動態(tài)和標(biāo)桿企業(yè)的市場運作,即時反饋并提出建議;
- 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求

- 統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,29-40歲;
- 五年以上銷售崗位實際工作經(jīng)驗;
- 人品正直,坦誠自信,樂觀進取,熱愛銷售工作;
- 具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、解決問題的能力和豐富的商業(yè)談判經(jīng)驗;
- 可適應(yīng)出差、承擔(dān)一定的工作壓力;
- 熟練計算機操作;
- 熟練駕駛車輛。

崗位福利

- 五險一金;
- 補充醫(yī)療保險、補充意外險、補充重大疾病險(轉(zhuǎn)正后享受);
- 交通補貼、用餐福利(成本食堂+餐費補貼)、通訊補貼共計5000元/月;
- 碩士學(xué)歷補貼:1000元/月(須全日制統(tǒng)招碩士);
- 博士學(xué)歷補貼:5000元/月(須全日制統(tǒng)招博士);
- 免費年度健康體檢;
- 另有生日津貼、司齡補貼、年終獎等福利。
- 本職位月薪:稅前40000元左右;
- 試用期6個月,試用期前三個自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎金的80%計算發(fā)放;自入職第四個自然月起各項工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計算發(fā)放。

聯(lián)系方式

- 郵箱:hr@meichao.com